HOMOLOGADO: INAP (Resolución 005/2023, de 20 de febrero).

DIRIGIDO A: Personal de las Administraciones Públicas de Navarra.

OBJETIVOS: Este curso está centrado en desarrollar los puntos más importantes de los procedimientos de la normativa legal en la Comunidad Foral de Navarra.

TEMPORALIZACIÓN: Mensual.

PERÍODO DE INSCRIPCIÓN: Durante los cinco días anteriores a la fecha de inicio del curso.

ÍNDICE:

1. Principios constitucionales: derechos y deberes fundamentales. Instituciones y Administración General.
2. Legislación básica de la Unión Europea. Instituciones. Las fuentes del ordenamiento jurídico comunitario.
3. Conceptos y entendimiento de la Ley Orgánica 13/1982, de 10 de agosto, de Reintegración y Amejoramiento del Régimen Foral de Navarra.
4. Instituciones Forales: El Parlamento o Cortes de Navarra. La Cámara de Comptos de Navarra. El Defensor del Pueblo de la Comunidad Foral de Navarra.
5. El Gobierno de Navarra.
6. Principios básicos del Derecho. Fuentes del Derecho.
7. Nociones básicas de Derecho Administrativo: actos administrativos. Requisitos. Eficacia. Nulidad y anulabilidad. Revisión en la vía administrativa: de oficio y recursos administrativos.
8. Las disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo: interesados. De la actividad de las administraciones públicas. Garantías del procedimiento. Ejecución.
9. Ley Foral 11/2019, de 11 de marzo, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y del Sector Público Institucional Foral.
10. Estatuto del personal al servicio de las administraciones públicas de Navarra.
11. Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
12. La Ley Foral 5/2018, de 17 de mayo, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno: disposiciones generales. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Disposiciones Generales. Principios de protección de datos. Derechos de las personas. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de hombres y mujeres: el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. La Ley Foral 17/2019, de 4 de abril, de igualdad entre mujeres y hombres.